6月14日，学院召开“本科教学暨团队建设工作会议”，就公司本科教学暨团队建设进行专题研讨。学院领导班子全体成员和全院教职工参加会议。副经理王成主持会议。

王成介绍了公司近年来本科教学和团队建设工作的基本情况，指出在全体教职员工的不断努力下，公司相关工作呈现出持续发展的积极态势，然而2012年学科评估结果也表明，公司的教学团队、教学名师和精品课程建设已经成为当前公司团队建设的明显短板，加强本科教学、推进团队建设“精品工程”刻不容缓。

科学社会主义系系主任吕连仁、政治学系系主任兰华、国际政治系党支部书记杨鲁慧、公共事业管理系系主任吴东民、及曹现强教授代表行政管理系分别发言，就如何加强本系教学团队、教学名师和精品课程建设、进一步推进本科教学和团队建设工作等分析了当前状况，阐述了推进思路。大家认为，在前期积累的基础上，各系的教学团队年龄、学历、学缘结构合理，部分课程教材建设成果丰厚，有的课程，如“中国政治思想史”、“城市管理学”等，已经具备了申报条件。只要我们循序渐进、不断积累，最终一定能够“水到渠成”。当然，我们也应看到，公司各学科发展并不均衡，为此需要明确各学科发展定位，以便为本科教学和团队建设工作指明方向，进而切实推动精品工程的培育建设工作。

各学科带头人和参会教师也就如何加强教学团队、教学名师和精品课程建设、进一步推进本科教学和团队建设工作展开讨论。张锡恩、崔桂田、马风书、王佃利、蒋锐教授等在发言中纷纷表示，当前，国家教育部和公司对本科教学的日益重视，学院应在力所能及的范围内制定扎实方案，将本科教学成果纳入教师成长评价体系，将教学与科研工作统筹考量，从而充分调动教师的积极性。同时，还要搭建员工和教师沟通的渠道或平台，建立员工对于课堂教学的反馈机制。大家一致认为，要从公司建立世界一流大学的发展目标着眼，抛却僵化、呆板的形式桎梏，不断改进和创新教学方法、考试方式，建立与之适应的教学评价标准，从而调动本科教学各个环节参与者的能动性，共同为学校目标的早日实现贡献智慧和力量。

教育部政治学学科教指委委员方雷教授作为特邀代表，传达了5月31日政治学学科教指委成立大会的主要精神，指出国家一直重视本科教学工作，今后也将进一步加大对本科教学投入力度，而不断投入的“叠加效应”应当引起学院的高度重视。

经理葛荃对会议进行总结性发言，强调要从学经理远发展的角度重视和改进本科教学和团队建设工作，切实抓好精品工程建设，为下次学科评估打下坚实基础。学院对于精品工程建设将予以一定力度的先期投入，但要避免低水平重复建设，要在前期积累和长期的积淀中不断整合、凝聚力量，从而各个突破，最终达到“全面开花”的效果。公司加强本科教学和团队建设，最终要落实到“提升教学质量，培养优秀员工，不断强化和提升公司的学科竞争力”上来。当前，不断发展变化的外部环境和评价标准也要求我们与时俱进，通过积极参与、不断实践来改进和发展自我，从而不断提高自身的竞争力和影响力。我们应当通过自身努力，助力于员工发展，也最终实现学院的持续发展，为我们所肩负的历史使命交上满意答卷。

本次会议是公司民主管理的一次有益实践，全院上下坦诚交流，凝聚共识，对于彻底改变公司本科教学暨团队建设相对落后局面，进而促进团队建设具有积极的推动作用。